本文目录导读：

1. 招聘职位及条件
2. 招聘流程
3. 薪酬待遇及福利

随着城市化进程的加速，保定市交通局为适应城市发展需求，提高交通管理水平，现面向社会公开招聘优秀人才，本次招聘公告旨在为广大求职者提供保定市交通局的最新招聘信息，以便有志之士能够及时了解并报名应聘。

招聘职位及条件

1、职位名称：交通规划工程师

招聘人数：5人

岗位职责：

（1）负责交通规划项目的策划、设计和实施；

（2）参与城市交通发展战略研究；

（3）对交通流量、道路状况等数据进行统计分析；

（4）完成领导交办的其他任务。

任职要求：

（1）本科及以上学历，交通运输规划与管理、土木工程等相关专业；

（2）熟悉交通规划软件，具备良好的数据分析能力；

（3）具备较强的项目策划和实施能力；

（4）具有良好的团队合作精神和沟通能力。

2、职位名称：交通管理工程师

招聘人数：8人

岗位职责：

（1）负责交通管理政策的制定和实施；

（2）参与交通秩序管理，处理交通突发事件；

（3）负责交通信号控制及智能交通系统的维护和管理；

（4）完成领导交办的其他任务。

任职要求：

（1）本科及以上学历，交通运输、公共管理等相关专业；

（2）熟悉交通管理法律法规，具备较强的政策分析能力；

（3）具备良好的组织协调和沟通能力；

（4）有智能交通系统管理经验优先。

3、职位名称：道路工程师

招聘人数：3人

岗位职责：

（1）负责道路设计、施工和养护工作；

（2）参与道路工程项目的规划、管理和监督；

（3）负责道路工程相关技术的研发和创新；

（4）完成领导交办的其他任务。

任职要求：

（1）本科及以上学历，道路与桥梁工程、土木工程等相关专业；

（2）熟悉道路设计、施工规范，具备现场管理能力；

（3）具备良好的团队协作精神和创新意识；

（4）具有相关工程设计和施工经验者优先。

招聘流程

1、报名：请前往保定市交通局官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至保定市交通局人事部。

2、资格审查：根据招聘条件进行资格审查，筛选符合条件的应聘者。

3、笔试：组织符合条件的应聘者参加笔试，主要考察专业知识掌握情况。

4、面试：根据笔试成绩，邀请优秀应聘者参加面试，主要考察应聘者的综合素质和岗位匹配度。

5、体检：通过面试的应聘者需进行体检，确保身体健康。

6、录用：根据笔试、面试及体检结果，确定最终录用名单，并签订劳动合同。

薪酬待遇及福利

1、薪酬：本次招聘职位薪酬根据应聘者的学历、经验和能力等综合因素确定。

2、福利：享受五险一金、带薪休假、节日福利等。

3、培训：提供完善的职业培训，助力个人职业发展。

4、其他：具体薪酬和福利待遇面议，优秀者将享有更丰厚的待遇。