阳山县图书馆发布最新招聘信息，诚邀热爱图书馆事业的人才加入我们的团队。招聘职位包括图书管理员、图书整理员等，要求具备良好的组织能力和服务意识，熟悉图书馆业务，大专以上学历，相关专业优先考虑。欢迎有志之士报名，共同为推广阅读文化、服务广大读者贡献力量。此次招聘旨在提升图书馆服务质量，满足日益增长的读者需求。

本文目录导读：

1. 招聘岗位及人数
2. 岗位职责及要求
3. 招聘流程
4. 福利待遇
5. 联系方式

随着社会的快速发展和人们对精神文化生活的追求，图书馆作为知识传播和文化交流的重要场所，其角色日益凸显，阳山县图书馆作为本地重要的文化服务机构，一直致力于为市民提供优质的阅读环境和丰富的图书资源，为了满足日益增长的读者需求，阳山县图书馆现正面向社会公开招聘优秀人才，共同推动图书馆事业的发展。

招聘岗位及人数

1、图书管理员（5名）

2、读者服务专员（3名）

3、信息技术支持员（2名）

岗位职责及要求

1、图书管理员

岗位职责：

负责图书的采购、编目、上架、借阅等工作；

维护图书馆内的阅读环境，确保图书整洁有序；

解答读者咨询，提供阅读指导和帮助。

任职要求：

本科及以上学历，图书情报、汉语言文学等相关专业；

热爱图书事业，具备良好的服务意识和沟通能力；

具备一定的图书管理工作经验者优先。

2、读者服务专员

岗位职责：

负责组织各类读者活动，如讲座、读书会、展览等；

推广图书馆资源，提高读者对图书馆的认识和利用率；

收集读者意见和建议，不断改进服务质量。

任职要求：

本科及以上学历，汉语言文学、文化传播等相关专业；

具备良好的组织协调能力和语言表达能力；

有相关工作经验或相关专业背景者优先。

3、信息技术支持员

岗位职责：

负责图书馆信息系统的维护和管理，确保系统正常运行；

提供技术支持，解决读者在使用图书馆资源时遇到的问题；

参与图书馆信息化项目的规划和实施。

任职要求：

本科及以上学历，计算机、信息技术等相关专业；

具备良好的计算机操作能力和问题解决能力；

有相关工作经验或相关专业背景者优先。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至阳山县图书馆招聘邮箱（邮箱地址：[email protected]），邮件主题请注明“姓名-应聘岗位”。

2、资格审查：对应聘者进行资格审查，符合条件的应聘者将收到面试通知。

3、面试：面试时间和地点将另行通知，请保持手机畅通。

4、体检：通过面试的应聘者需参加体检，体检合格后方可录用。

5、录用：与录用者签订劳动合同，办理入职手续。

福利待遇

1、薪酬待遇：提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议；

2、职业发展：提供完善的职业发展规划和培训机会，助力个人成长；

3、福利待遇：享受五险一金、带薪年假、节日福利等福利待遇；

4、工作环境：提供舒适的工作环境，营造和谐的工作氛围。

联系方式

联系人：X先生

电话：XXXXXXXX

邮箱：[email protected]

地址：阳山县图书馆（具体地址）

阳山县图书馆诚挚欢迎有志于图书事业的人才加入我们的团队，共同为市民提供优质的阅读服务，推动阳山县文化事业的发展，期待您的加入，让我们携手共创美好未来！